雇用主企業等が外国人採用後にすべきこと（就労ビザ）
ENGLISH 今般はじめて外国人の従業員（正社員）を採用します。採用後、どのような手続きをすれば良いでしょうか？ 採用後の手続き等は、原則は、日本人を採用した場合と同じですが、一...
技術・人文知識・国際業務の在留資格で許容される（現場）実務研修
技術・人文知識・国際業務の在留資格で採用した外国人を店舗現場等で実務の研修することはどこまで認められますか？ 技術・人文知識・国際業務の在留資格で許容される実務研修については、その...
外国人のソムリエを招へい／雇用するためのビザ
外国人のソムリエを招へい／雇用したいです。どのような在留資格（ビザ）が必要ですか？ 外国人のソムリエを招へい／雇用するには「技能（ソムリエ）」の在留資格を取得する必要があります。 ...
（就労ビザ）障害者施設での外国人雇用
障害者福祉施設で外国人スタッフを雇用することは可能でしょうか？ 障害者福祉施設での職務内容が専門的なもので、外国人の学歴等と合致する場合は対象になりえます。 障害者...
（保存版）インバウンド・観光業界の外国人採用戦略
インバウンド・観光業界で外国人採用を検討しています。この業界では在留資格取得が難しいと聞いていますがどうすればよいでしょうか？ インバウンド・観光業界（ホテル・免税店など）では新た...
（就労ビザ）電気工事業での外国人スタッフの雇用
電気工事業の会社で外国人スタッフを雇用することは可能でしょうか？ 職務内容が配線設計や現場監督などの専門的技術的なもので、外国人の学歴・経歴と合致する場合は対象になり得ます。 &n...
就労ビザで対象となる／ならない職務内容
就労ビザ（Working VISA）とは？ 日本には「就労ビザ（Working VISA）」という在留資格は存在しません。一般的に「就労ビザ（Working VISA）」と呼ばれ...
外国人介護士を介護ビザ（在留資格 介護）で雇用する
病院・介護施設で介護関連の専門学校を卒業する／した外国人留学生を採用することを検討しています。介護ビザは取得できますか？ 介護ビザを取得するためには、社会福祉士の登録などの要件があ...
【オーナー必見】コンビニFCで外国人正社員を雇う
コンビニFCです。外国人の正社員を採用したいのですが、技術・人文知識・国際業務ビザは取れますか？ 難しいですが可能性はあります。また、特定活動（本邦大学卒業者）という在留資格も検討...
最終学歴が高校卒業の外国人エンジニアを採用する
システム開発会社で、最終学歴が高校の外国人の採用を検討しています。就労ビザを取る方法はありますか？ 一定の条件を満たせば学歴要件の無い「企業内転勤ビザ」が、また、所定のIT資格を持...
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外国人が転職をした場合に必要なこと（所属機関の届出、就労資格証明...
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外国人スポーツ選手を呼び寄せる（興行ビザ2号）
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